موسوعة غينيس للأرقام القياسية العالمية لأكبر خزانة طرود مؤتمتة بالكامل
في عام 2019، قامت الشركة ببناء أكبر خزانة طرود في العالم، تتكون من 1182 مقصورة لاستقبال الأطفال بالهدايا خلال عطلة عيد الميلاد. إذا قلبت خزانة الطرود هذه على جانبها، فسيكون ارتفاعها بارتفاع برج إيفل. ومما لا يثير الدهشة أن الشركة حصلت على رقم قياسي في موسوعة غينيس للأرقام القياسية وحصلت على صفة ”مدهش رسمياً“.
يشارك موظفو OMNIC بعمق في مشاريع هادفة تدفع الابتكار وتُعزِّز التحول التجاري المستدام. كما يلعبون دورًا حاسمًا في إنشاء ونشر حلول رائدة تُساهم في التحول البيئي للصناعات، مما يُتيح تغييرات كبيرة في عادات المستهلكين لجعل حياتهم خالية من الروتين والمهام المزعجة.
نُمكِّن فريقنا من التفكير بإبداع وتحمل المسؤولية عن مشاريعهم. من خلال كونكم جزءًا من OMNIC، فأنتم لا تساهمون فقط في نجاح شركتنا؛ بل تشكلون بشكل نشط غدًا أكثر استدامة وراحة للجميع.انضموا إلينا للمشاركة في تغيير هادف مع OMNIC وترك إرث دائم للأجيال القادمة.
كن جزءًا من مشاريعنا الرائدة، التي تُحدِث ثورة في الميل الأخير حول العالم من أجل مستقبل سعيد وصديق للبيئة.
01
نحن نحقق أهدافنا بالانضباط، وإدارة الوقت والموارد بشكل عملي، والمبادرة واغتنام الفرص القيّمة لتحسين الأداء باستمرار. وهذا يؤدي إلى النمو المهني والدخل الإضافي وظروف عمل أفضل.
02
نحن نعمل باستمرار على توسيع معارفنا، ونحيط أنفسنا بمهنيين أقوياء من القطاعات ذات الصلة، ونطبق أحدث التقنيات (بما في ذلك الذكاء الاصطناعي)، ونتبادل خبراتنا داخل الفريق. وفي الوقت نفسه، نعطي الأولوية للصحة البدنية والذهنية على حد سواء، مدركين أن النمو المهني مستحيل بدون الانسجام الشخصي.
03
فقط الأفضل، ”الوحوش“ الحقيقيون - يعملون ويبقون معنا. فهؤلاء هم المحترفون الذين تحركهم مهنتهم، ويحققون مستويات كفاءة أعلى من المتخصصين في الشركات المنافسة بما يتراوح بين 3 و5 مرات.
04
في أومنيك، نلتزم في أومنيك بأعلى المعايير - سواء في منتجاتنا أو داخل فريقنا. أن تكون جزءًا من فريقنا يعني تلبية أكثر المتطلبات صرامة من حيث الاحترافية والجودة. نحن نلتزم بأنفسنا وببعضنا البعض بأعلى التوقعات لضمان أن تتجاوز منتجاتنا متطلبات العملاء.
05
نحن فريق واحد، وكل عضو منا يؤدي دوراً رئيسياً. فقط من خلال دعم بعضنا البعض والعمل كفريق واحد يمكننا أن نتجاوز أكثر التوقعات جرأة ونحقق نجاحاً واسع النطاق.
06
Only monsters work and remain with us – professionals who are inspired by their work and achieve 3-5 times higher efficiency than employees of competing companies.
01
نؤمن بأن العمل الجاد والموهبة يجب أن يتم التعرف عليها ومكافأتها. تضمن بيئتنا الديناميكية والداعمة أن موظفينا يمتلكون الموارد والتوجيه الذي يحتاجونه لتحقيق إمكاناتهم الكاملة.
02
نؤمن بمكافأة الأداء الاستثنائي وتوافق نجاح الفريق مع الإنجازات الفردية. بالإضافة إلى التعويض التنافسي، نُقدِّم مكافآت قائمة على الأداء وفرصة للمشاركة في الأسهم بعد عام واحد من العمل في الشركة.
03
في OMNIC، نؤمن بأن الاستثمار في تعليم موظفينا يعود بالفائدة على الجميع. نحن ندرك أن التعلم المستمر أمر ضروري لتحقيق النجاح الفردي وتقدم الشركة. لهذا السبب نقدم تعويضًا عن نفقات التدريب المهني، مما يضمن أن فريقنا يمتلك الموارد التي يحتاجها للتميز في مسيرته المهنية.
04
مع OMNIC، لديكم مرونة أكبر عند تخطيط يومكم. نسمح لموظفينا بالعمل في أفضل جدول زمني يناسبهم. يمكنهم اختيار الانضمام من الساعة 8 إلى 10 صباحاً ومن ثم المغادرة عند الساعة 5 أو 7 مساءً.
At OMNIC, we don't believe in bureaucracy but in people who stand by our side. Therefore, we provide our employees with freedom in decision-making, transparency, and equality. Our meaningful mission can not be jeopardized by reluctance or micromanagement.
We're committed to environmental sustainability and social responsibility, and we invite you to be part of our efforts to create a better future. With OMNIC, you'll have the opportunity to contribute to meaningful change and leave a lasting legacy.
قدمت أومنك أول خزانة طرود مفتوحة لجامعة كاليفورنيا بيركلي في الولايات المتحدة. ومن ضمن المشروع، حددت الشركة خبرتها في تطوير منتجات مختلفة في حل واحد: أومني هب - محطة الخدمة الذاتية الشاملة التي تتضمن خزانة الطرود، وركن للقهوة، وقسم للتنظيف الجاف، وآلة بيع.
لم تكتف أومنك بالابتكار في المنتجات، بل ابتكرت نموذج عمل ثوري في قطاعها - البنية التحتية كخدمة (IaaS). و بتقديمها لهذا النموذج إلى أبرز العاملين في هذا المجال مثل إيكيا، حققت أومنك إنجازًا مزدوجًا: نموذج عمل جديد يحظى بشعبية كبيرة وفترة عائد استثمار استثنائية بلغت 32 شهرًا لصناديق الطرود الخاصة بها.
صنعت الشركة خزانة طرود عملاقة تضم 1182 وِحدة! هذه الخزانة العملاقة يعادل ارتفاعها برج إيفل! بالتالي، حصول الشركة على جائزة جينيس للأرقام القياسية ملائم جدًا.
ارتقينا بالاستدامة إلى مستوى جديد من خلال تحقيق تصنيع محايد للكربون بنسبة 100%. وفرنا بذلك تركيب 2500 متر مربع من الألواح الشمسية. هذه خطوة كبيرة نحو مستقبل صديق للبيئة. إن حرصنا على البيئة راسخ في كل ما نقوم به، وسنواصل الابتكار لإيجاد حلول مستدامة على الدوام.
حققنا قفزة نوعية في خدمة عملائنا في الإتحاد الأوروبي، من خلال افتتاح مصنع داخلي لنا في ميلانو، مما يتيح لنا تقديم شروط شحن استثنائية وقيمة لا تُضاهى مقابل السعر. نحن فخورون جدًا بأن حلول أومنك تُصنع في إيطاليا.